근로장려금 신청 조건, 기준 및 지급 액수 총정리

근로장려금은 일정 소득 이하의 가구에 주어지는 지원금으로, 소득을 지원하고 근로를 독려하는 제도입니다. 최대 330만원까지 받을 수 있어 가계에 큰 도움이 되는데요. 이번 글에서는 근로장려금 신청 기준 조건과 실제 지원 액수, 신청 방법 등을 자세히 알아보겠습니다.

 

 

근로장려금이란?

근로장려금은 소득과 재산 수준이 일정 기준 이하인 근로자, 사업자, 종교인 가구를 위한 정책으로, 근로를 독려하고 가구의 생활을 지원하는 복지제도입니다. 가구 구성원 수와 소득, 재산 수준에 따라 지급 액수가 달라집니다.

 

근로장려금 신청 조건 및 기준

근로장려금을 신청하려면 가구 조건, 재산 조건, 소득 기준 이 세 가지 요소에 모두 부합해야 합니다.

1. 가구 조건

지난해 12월 31일 기준으로 근로, 사업, 종교인 소득이 있는 경우에 해당합니다.

● 1인 가구: 배우자나 부양 자녀, 70세 이상의 직계존속이 없는 경우

● 외벌이 가구: 배우자(총 급여액 300만원 미만)나 부양 자녀, 70세 이상의 직계존속이 있는 경우

● 맞벌이 가구: 근로장려금 신청인과 배우자의 총 급여액이 300만원 이상인 경우

부양 자녀는 18세 미만의 미성년으로 연간 소득이 100만원 이하인 경우에 해당하며, 직계존속은 70세 이상으로 연간 소득이 100만원 이하이고 주민등록상 동거인으로 등록되어 있어야 합니다.

 

2. 재산 조건

가구원 전체의 총 재산이 지난해 6월 1일 기준으로 2억원 미만인 경우에 해당합니다.

3. 소득 기준

소득 기준은 가구 상황에 따라 다르게 적용됩니다. 근로장려금 수령 기준은 연간 부부 합산 총 소득 금액이 아래의 총 급여액 미만인 경우 해당됩니다.

● 1인 가구: 연 총급여액 2,000만원 미만

● 외벌이 가구: 연 총급여액 3,000만원 미만

● 맞벌이 가구: 연 총급여액 3,600만원 미만

총 소득 금액은 신청인과 배우자의 모든 수익을 합한 총액을 의미하며, 총 급여액은 근로 소득, 사업 소득, 종교인 소득만 합한 총액을 말합니다.

 

근로장려금 지급 액수

지급되는 근로장려금 액수는 총 급여액에 따라 다릅니다.

● 1인 가구: 연간 총 급여액이 2,000만원 이하인 경우 최대 150만원

● 외벌이 가구: 연 총 급여액 3,000만원 미만인 경우 최대 260만원

● 맞벌이 가구: 연 총 급여액 3,600만원 미만인 경우 최대 300만원

외벌이 가구 중 자녀가 있는 경우 자녀장려금으로 최대 70만원을 추가로 지원 받을 수 있습니다.

 

근로장려금 신청 기간

근로장려금은 매년 5월에 신청을 받습니다. 5월 1일부터 5월 31일까지 신청할 수 있으며, 심사를 거쳐 9월 말에 일괄적으로 지급됩니다.

 

 

근로장려금 신청 방법

1) 국세청 안내를 받은 경우

국세청에서 근로장려금 신청 안내문을 받은 경우 아래의 방법 중 하나를 선택하여 신청할 수 있습니다.

홈택스 사이트 : 국세청 홈페이지를 통해 신청

손택스 앱 : 국세청 모바일 앱에서 신청

국세청 ARS : 1544-9944로 전화하여 신청

세무서 방문 : 직접 방문하여 신청

 

2) 국세청 안내를 받지 못한 경우

국세청으로부터 연락을 받지 못했더라도 근로장려금 기준 조건에 해당되는 경우 직접 신청할 수 있습니다.

홈택스 사이트 : 국세청 홈페이지를 통해 신청

세무서 방문 : 근처 세무서를 방문하여 신청

 

결론

근로장려금은 가구의 소득과 재산 수준에 따라 지원되는 복지제도로, 매년 5월에 신청이 가능합니다. 가구 조건, 재산 조건, 소득 기준을 충족하면 최대 330만원까지 받을 수 있습니다. 신청 기간을 놓치지 않도록 주의하고, 필요한 서류를 준비해 홈택스나 세무서를 통해 신청하시기 바랍니다.

이상으로 근로장려금 신청 기준, 조건 및 지급 액수에 대해 자세히 알아보았습니다. 근로장려금은 신청해야 받을 수 있으니 기간 내에 반드시 신청하시기 바랍니다.

 

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